j9九游會(huì)登錄入口首頁四川九州電子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司控股企業(yè)，是上市公司四川九洲電器股份有限公司（證券代碼000801）的核心控股子公司

　　四川九州電子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司控股企業(yè)，是上市公司四川九洲電器股份有限公司(證券代碼000801)的核心控股子公司。公司是專業(yè)從事數(shù)字音視頻終端、數(shù)據(jù)通信終端、數(shù)字能源、車載電子設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)和銷售及行業(yè)應(yīng)用服務(wù)的高科技企業(yè)。公司總部位于四川省綿陽市九洲科技工業(yè)園內(nèi)，建筑面積7.61萬平方米，員工近4000人，注冊(cè)資本4.09億元。

　?。?）新產(chǎn)品導(dǎo)入： ①對(duì)新產(chǎn)品工藝評(píng)審、可制造性設(shè)計(jì)評(píng)審，新產(chǎn)品試制過程跟蹤；②主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入并推動(dòng)改善新產(chǎn)品可制造性問題、評(píng)估產(chǎn)品穩(wěn)定性；③試制前期準(zhǔn)備，新產(chǎn)品文件識(shí)別梳理并召集試制團(tuán)隊(duì)對(duì)工裝、夾具、物料等進(jìn)行齊套評(píng)估并輸出“導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估”；④主推試制問題閉環(huán)，并召集試制團(tuán)隊(duì)評(píng)審輸出“外協(xié)(九州)試制報(bào)告”；⑤主導(dǎo)試制團(tuán)隊(duì)對(duì)“過程潛在失效模式與效應(yīng)”進(jìn)行分析，并輸出“PFMEA潛在失效模式與分析”。（2）軟件變更及物料跟蹤驗(yàn)證：①生產(chǎn)軟件維護(hù)，對(duì)客戶發(fā)起變更的軟件及生產(chǎn)在制的情況按照“ EC 軟件變更管控流程”制定變更方案； ②成本物料驗(yàn)證，輸出物料試制報(bào)告。（3）生產(chǎn)日常維護(hù)：①生產(chǎn)涉及的產(chǎn)品信息變更和“生產(chǎn)任務(wù)技術(shù)工程對(duì)照表”維護(hù)； ②客戶合同評(píng)審，維護(hù)每個(gè)訂單的產(chǎn)品信息。

　　1.基本條件：有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，熟練掌握辦公軟件，工作積極主動(dòng)，工作認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，通訊技術(shù)、電子與信息工程、計(jì)算機(jī)與科學(xué)技術(shù)專業(yè)、管理類、語言類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：具備產(chǎn)品相關(guān)的分析能力，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程； 5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）協(xié)助完成項(xiàng)目需求分析、總體開發(fā)計(jì)劃；（2）制定和完善產(chǎn)品硬件測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范；（3）負(fù)責(zé)硬件測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試方案、測(cè)試用例的編制；（4）負(fù)責(zé)組織該項(xiàng)目的EVT、DVT相關(guān)測(cè)試（包含認(rèn)證測(cè)試）；（5）負(fù)責(zé)對(duì)新引入器件進(jìn)行硬件測(cè)試；（6）負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)試BUG進(jìn)行反饋、匯總、跟蹤并協(xié)助技術(shù)分析；（7）負(fù)責(zé)各階段測(cè)試報(bào)告的提交和歸檔；（8）協(xié)助樣機(jī)（認(rèn)證、招標(biāo)等）的硬件測(cè)試；（9）項(xiàng)目開發(fā)過程中儀器資源需求分析、規(guī)劃。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力，熟練掌握各種辦公軟件；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、機(jī)電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟練使用EDA工具、接口調(diào)測(cè)軟件；熟悉媒體、數(shù)通、WiFi等產(chǎn)品、具有電路圖原理分析能力，了解常用元器件的工作原理，熟悉測(cè)試儀器的使用；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）生產(chǎn)任務(wù)及交貨達(dá)成情況：①根據(jù)客戶訂單和計(jì)劃安排，進(jìn)行車間生產(chǎn)組織安排，對(duì)日分解計(jì)劃完成情況進(jìn)行調(diào)度和考核，檢查生產(chǎn)計(jì)劃完成及核銷情況；②按照排單，督導(dǎo)計(jì)劃進(jìn)行物料配套，并檢查庫房配套情況，按照客戶要求安排整機(jī)入庫和發(fā)貨，保證交付；③掌握生產(chǎn)中人力、物資、資料、設(shè)備和能源保障情況，及時(shí)協(xié)調(diào)、調(diào)度相關(guān)部門，合理調(diào)配資源，推動(dòng)生產(chǎn)順利進(jìn)行。（2）生產(chǎn)制造數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：①收集匯總生產(chǎn)異常數(shù)據(jù)，及時(shí)內(nèi)部預(yù)警；②掌握生產(chǎn)輔料、工裝、夾具、設(shè)備等情況，根據(jù)計(jì)劃預(yù)測(cè)及時(shí)協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間備貨準(zhǔn)備，確保產(chǎn)能滿足訂單，同時(shí)根據(jù)華為預(yù)測(cè)及時(shí)反饋產(chǎn)能、工裝、夾具等情況。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，專業(yè)不限； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下； 4.技能要求：熟悉電腦操作及辦公軟件運(yùn)用；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量異常的分析和處理： ①組織對(duì)生產(chǎn)過程出現(xiàn)的異常質(zhì)量問題進(jìn)行分析和處理；②跟蹤處理結(jié)果至閉環(huán)并進(jìn)行效果確認(rèn)。（2）負(fù)責(zé)車間內(nèi)部生產(chǎn)過程質(zhì)量控制： ①負(fù)責(zé)制定IPQC、FQC檢驗(yàn)要求并實(shí)施； ②指導(dǎo)檢驗(yàn)人員工作開展并監(jiān)督檢查；③按照質(zhì)量體系管理要求實(shí)施質(zhì)量管控計(jì)劃。（3）負(fù)責(zé)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析以及質(zhì)量改善： ①定期收集IPQC等人員統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析是否異常；②對(duì)異常情況進(jìn)行改進(jìn)并鞏固實(shí)施； ③對(duì)異常質(zhì)量問題進(jìn)行專項(xiàng)改善； ④配合質(zhì)量部門進(jìn)行系統(tǒng)性改善。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力與學(xué)習(xí)能力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，專業(yè)不限； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）參與產(chǎn)測(cè)及裝備項(xiàng)目前期需求調(diào)研、分析和整理；（2）負(fù)責(zé)車間產(chǎn)測(cè)與裝備軟件的上位機(jī)軟件、測(cè)試和驗(yàn)收；（3）負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間技術(shù)支持，針對(duì)問題，分析和定義問題，提出優(yōu)化方案；（4）熟悉MES系統(tǒng)。

　　1.基本條件：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能在壓力下完成復(fù)雜項(xiàng)目，對(duì)學(xué)習(xí)測(cè)試設(shè)備新技術(shù)的感興趣；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、電子、機(jī)械、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在35周歲以下；4.技能要求：掌握C/C++/C#語言等高級(jí)語言，理解并掌握TCP/IP協(xié)議，熟練使用VisualStudio等開發(fā)工具，掌握Socket、多線程、程序集/反射、ADO等程技術(shù)，熟悉 Winform、WPF、 WebService等程序設(shè)計(jì)，熟悉Postgresql、Mysql、Oracle、SQLServer等數(shù)據(jù)庫，熟練使用視圖、存儲(chǔ)過程、事務(wù)和觸發(fā)器，熟悉常用數(shù)據(jù)庫優(yōu)化方法，熟悉網(wǎng)絡(luò)通信產(chǎn)品開發(fā)和制造流程，熟悉射頻測(cè)試技術(shù)及相關(guān)儀器儀表控制，從事過機(jī)頂盒、PON、路由器等終端產(chǎn)品多機(jī)測(cè)試軟件開發(fā)，有網(wǎng)通類產(chǎn)品（DSL、PON、WiFi等）的產(chǎn)測(cè)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）流程建設(shè)及管理： ①負(fù)責(zé)流程相關(guān)制度編制和執(zhí)行監(jiān)督； ②負(fù)責(zé)流程建設(shè)項(xiàng)目過程管理，組織項(xiàng)目評(píng)審；③參與流程需求調(diào)研、流程運(yùn)行效果評(píng)估。（2）信息化運(yùn)維：①負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)運(yùn)維，以信息系統(tǒng)整體可用和為業(yè)務(wù)提供可靠服務(wù)為目的，包括信息系統(tǒng)日常巡檢、異常處理、故障恢復(fù)、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)、可用性評(píng)估等；②負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)運(yùn)維，以保障業(yè)務(wù)正常運(yùn)行和數(shù)據(jù)正確性、完整性為目的，包括用戶和權(quán)限管理、信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)和功能配置（包含基于信息系統(tǒng)的二次開發(fā)）、異常業(yè)務(wù)、流程和數(shù)據(jù)修復(fù)和刪除、數(shù)據(jù)導(dǎo)入和導(dǎo)出、數(shù)據(jù)篩選和分析等。

　　1.基本條件：個(gè)性外向，溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力較強(qiáng)；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、軟件工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉流程管理相關(guān)流程和方法，具備流程梳理、優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)（制造業(yè)優(yōu)先）主要業(yè)務(wù)流程以及信息化架構(gòu)，了解ERP、PLM、SRMj9九游會(huì)登錄入口首頁、MES等信息系統(tǒng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作，掌握Oracle、SqlServer、MySQL等數(shù)據(jù)庫日常管理、數(shù)據(jù)備份恢復(fù)、數(shù)據(jù)分析報(bào)表等相關(guān)技能，掌握一種以上信息系統(tǒng)二次開發(fā)方法；5.工作經(jīng)歷：具有4年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）項(xiàng)目硬件開發(fā)及項(xiàng)目推進(jìn)： ①協(xié)助完成項(xiàng)目需求分析和設(shè)計(jì)方案； ②協(xié)助組織和編寫項(xiàng)目立項(xiàng)、論證計(jì)劃；③針對(duì)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)格的轉(zhuǎn)化； ④規(guī)劃項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)方案；⑤執(zhí)行項(xiàng)目開發(fā)過程中的原理圖、PCB設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品BOM輸出和申請(qǐng)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)試、測(cè)試和優(yōu)化，并輸出相應(yīng)測(cè)試報(bào)告和調(diào)試記錄；⑥參與科研樣機(jī)試制過程跟蹤，處理過程中發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)反饋； ⑦負(fù)責(zé)編寫實(shí)用新型和發(fā)明專利申報(bào)材料。（2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持：①提交生產(chǎn)試制資料并應(yīng)對(duì)產(chǎn)品在生產(chǎn)試制中出現(xiàn)的問題； ②送樣產(chǎn)品生產(chǎn)指令書的會(huì)簽和技術(shù)狀態(tài)的整理；③中試生產(chǎn)的全過程跟蹤。（3）負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的技術(shù)分析和解決方案： ①對(duì)客服中心和技術(shù)支持部提供技術(shù)支持；②對(duì)客服中心和技術(shù)支持部無法解決的問題提供技術(shù)分析和提供解決方案。（4）協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量控制： ①保證產(chǎn)品指標(biāo)性能達(dá)標(biāo)； ②協(xié)助質(zhì)量分析。

　　1.基本條件：溝通能力良好、團(tuán)隊(duì)責(zé)任感強(qiáng)； 2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、信息、通信類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉ONT或DSL或PON或WIFI產(chǎn)品原理圖、PCB設(shè)計(jì)，熟悉相關(guān)產(chǎn)品調(diào)試方法，熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)測(cè)試流程等，熟悉DC、LDO、DRAM、FLASH、網(wǎng)口等原理，熟練使用原理圖和PCB設(shè)計(jì)工具，熟練使用示波器、頻譜儀等測(cè)試儀器；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合項(xiàng)目需求分析，制定產(chǎn)品測(cè)試策略和計(jì)劃；（2）為保證項(xiàng)目硬件質(zhì)量，能夠參照測(cè)試策略和計(jì)劃完成測(cè)試方案設(shè)計(jì)、測(cè)試環(huán)境搭建并按計(jì)劃完成硬件測(cè)試；（3）負(fù)責(zé)硬件白盒測(cè)試，包括信號(hào)完整性、電源完整性、信號(hào)時(shí)序、單元及整機(jī)電路功能指標(biāo)等測(cè)試；（4）針對(duì)硬件測(cè)試過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)進(jìn)行初步分析并改善；（5）協(xié)助測(cè)試主管不斷完善、優(yōu)化硬件測(cè)試文檔；（6）積極配合公司項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。

　　1.基本條件：具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，性格開朗，具有綜合分析系統(tǒng)性問題和解決問題的能力優(yōu)先；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉硬件電路原理，可以使用Allegro/Pads等EDA工具，具有SI/PI測(cè)試能力，WIFI測(cè)試能力、光指標(biāo)、可靠性、EMC測(cè)試及認(rèn)證能力，熟練使用硬件研發(fā)相關(guān)的設(shè)備和儀器：示波器、頻譜儀、無線測(cè)試儀、電源等儀器設(shè)備，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)著追求，有強(qiáng)烈的質(zhì)量管控意識(shí)；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，與供應(yīng)商協(xié)調(diào)，對(duì)包裝結(jié)構(gòu)進(jìn)行打樣和完成包裝實(shí)驗(yàn)；②制作包裝結(jié)構(gòu)文件（產(chǎn)品包裝方式文件、產(chǎn)品堆放文件、包裝結(jié)構(gòu)文件、材料及BOM等相關(guān)文件）并及時(shí)更新文件及相關(guān)數(shù)據(jù)資料；③負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品包裝降成本工作，開展包裝材料、工藝的改進(jìn)； ④負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量測(cè)試、認(rèn)證等工作的包裝打樣。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)生產(chǎn)資料擬制、發(fā)布及維護(hù)；②對(duì)產(chǎn)線提出生產(chǎn)技術(shù)支持需求及時(shí)響應(yīng)。（3）市場(chǎng)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)招標(biāo)樣機(jī)包材確認(rèn)、準(zhǔn)備和技術(shù)指導(dǎo)； ②負(fù)責(zé)招標(biāo)資料參數(shù)部分的對(duì)標(biāo)和審核；③參與售后質(zhì)量問題的分析和技術(shù)驗(yàn)證。

　　1.基本條件：性格開朗、積極拼搏，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，包裝、機(jī)械、工業(yè)設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟練使用結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)軟件，如AutoCAD、Pro/E或UG、CorelDRAW或Illustrator，熟悉包裝廠、電子廠包裝設(shè)計(jì)工作流程；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）組織項(xiàng)目的需求輸入、論證、立項(xiàng)、開發(fā)、結(jié)項(xiàng)等；（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求管理、計(jì)劃管理、目標(biāo)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等項(xiàng)目全過程管理和定期匯報(bào)；（3）負(fù)責(zé)調(diào)度資源完成產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)保障、技術(shù)支持工作；（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)中相關(guān)對(duì)接、協(xié)調(diào)、溝通。

　　1.基本條件：性格開朗，具有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)，具備良好的會(huì)議主導(dǎo)能力、分析決策能力、跨部門協(xié)作能力，具備良好的總結(jié)歸納能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉項(xiàng)目管理，按公司項(xiàng)目管理流程，做好項(xiàng)目立項(xiàng)、交付計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)管控、成本控制、人力資源把控等過程管理，熟悉網(wǎng)通電子產(chǎn)品開發(fā)及工廠制程，具有從立項(xiàng)開發(fā)到導(dǎo)入量產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)通產(chǎn)品認(rèn)證，如3C、CE、FCC、WiFicertified等，能熟練使用OFFICE、PROJECT、VISO等軟件,具有信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師或PMP證書者優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 6.工作地：綿陽市

　?。?）負(fù)責(zé)軟件需求的收集、整理和分析；（2）負(fù)責(zé)組織技術(shù)會(huì)議并輸出立項(xiàng)建議和需求分析表；（3）負(fù)責(zé)組建軟件團(tuán)隊(duì)，編制項(xiàng)目任務(wù)書，并按照任務(wù)書中的目標(biāo)、計(jì)劃及進(jìn)度要求，組織及協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)、軟件測(cè)試等工作；（4）負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)實(shí)施過程中的研發(fā)資源配置、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、軟件質(zhì)量控制；（5）負(fù)責(zé)項(xiàng)目中第三方技術(shù)的系統(tǒng)集成及問題驗(yàn)證；（6）負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體技術(shù)資料的撰寫，組織項(xiàng)目總結(jié)和技術(shù)評(píng)審；（7）負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)和應(yīng)用過程中技術(shù)問題的定位和解決，輸出相關(guān)報(bào)告；（8）負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后軟件問題的組織處理，分析研發(fā)過程中存在的問題，提出改進(jìn)措施；（9）協(xié)助產(chǎn)品管理部門開展JDM、ODM項(xiàng)目管理支持。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通與執(zhí)行力及報(bào)告撰寫能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，管理類、計(jì)算機(jī)及電子信息類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉linux、Android系統(tǒng)軟件開發(fā)及相關(guān)產(chǎn)品項(xiàng)目特點(diǎn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)、新產(chǎn)品及拓展業(yè)務(wù)技能，可接受短期出差、具有通信類產(chǎn)品JDM、ODM相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 6.工作地：成都市，不定期出差綿陽。

　　（1）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)項(xiàng)目的ID設(shè)計(jì)、包裝平面及軟件UI的設(shè)計(jì)開發(fā)，樣板制作及工藝設(shè)計(jì)方案；②負(fù)責(zé)產(chǎn)品絲印、說明書、標(biāo)貼的規(guī)范設(shè)計(jì)及工藝技術(shù)文檔輸出； ③負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)專利，相關(guān)技術(shù)文件編訂；④參與產(chǎn)品開發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作，參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝優(yōu)化、材料成本控制工作； ⑤負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告的提交；⑥負(fù)責(zé)產(chǎn)品系列化的實(shí)施，進(jìn)度管控，各領(lǐng)域的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和項(xiàng)目的交付。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)支持及改進(jìn)；②負(fù)責(zé)印制品、包裝問題的分析與處理。（3）市場(chǎng)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)招標(biāo)樣機(jī)的準(zhǔn)備技術(shù)指導(dǎo)； ②協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成產(chǎn)品規(guī)劃、宣傳PPT的制作；③負(fù)責(zé)市場(chǎng)完成產(chǎn)品效果圖等平面和技術(shù)支持。

　　1.基本條件：性格開朗、積極拼搏，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有一定的創(chuàng)意及造型能力，思維活躍；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計(jì)開發(fā)流程，對(duì)產(chǎn)品外觀制作工藝、加工成本控制有比較深刻的認(rèn)識(shí)，熟悉SolidWorks、PRO/E、Photoshop、Illustrator、CorelDraw、Keyshot等ID設(shè)計(jì)的常用軟件；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)公司物料認(rèn)證與選型制度、規(guī)范的建立工作；（2）負(fù)責(zé)公司物料認(rèn)證、選型、驗(yàn)證過程中的總體工作，保證物料的質(zhì)量和可靠性；（3）負(fù)責(zé)公司物料歸一化工作，減少編碼數(shù)量，控制公司物料的種類和數(shù)量；（4）負(fù)責(zé)器件級(jí)認(rèn)證測(cè)試能力建設(shè)，對(duì)齊客戶需求；（5）參與供應(yīng)商管理和供應(yīng)商品質(zhì)改善，提供技術(shù)支持。

　　1.基本條件：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，心態(tài)積極，性格開朗，能適應(yīng)短時(shí)間的出差；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：英文閱讀能力較強(qiáng)，具有一定的硬件基礎(chǔ)，熟悉常見元器件的行業(yè)信息和電子/儀器產(chǎn)品及標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電子元器件制造過程基本知識(shí)，以及品質(zhì)管理知識(shí)，熟悉元器件的各項(xiàng)參數(shù)及可靠性要求、質(zhì)量要求，熟悉使用各種元器件測(cè)試儀器，并能搭建測(cè)試環(huán)境者優(yōu)先考慮，有器件生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗(yàn)，電子元器件測(cè)試者優(yōu)先考慮；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）編寫與維護(hù)軟件測(cè)試用例；（2）搭建與維護(hù)測(cè)試環(huán)境；（3）開展數(shù)據(jù)通信類與媒體類產(chǎn)品的系統(tǒng)軟件測(cè)試、bug驗(yàn)證、測(cè)試報(bào)告編寫等工作；（4）開展客戶外場(chǎng)驗(yàn)收測(cè)試、技術(shù)支持等工作；（5）開展其他部門（如硬件測(cè)試）的協(xié)助與支持工作。

　　1.基本條件： 善于溝通，抗壓能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)及拓展業(yè)務(wù)技能，可接受不定期出差；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程、電子信息、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉軟件測(cè)試工作流程，具有bugzilla、Jira、Redmine、禪道等常見bug管理及任務(wù)管理系統(tǒng)的使用經(jīng)驗(yàn)，具備Wireshark、SecureCRT、IxChariot、TestCenter、Linux等相關(guān)操作技能，能獨(dú)立搭建測(cè)試環(huán)境并開展軟件功能、性能、穩(wěn)定性等測(cè)試工作；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）質(zhì)量策劃：制定年度供應(yīng)商質(zhì)量工作計(jì)劃，對(duì)質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解和監(jiān)控，編制年度供應(yīng)商審核計(jì)劃并實(shí)施，策劃供應(yīng)商專項(xiàng)稽核活動(dòng)計(jì)劃及方案，新供方導(dǎo)入現(xiàn)場(chǎng)審核及PCN變更審核，供應(yīng)商質(zhì)量提升專項(xiàng)活動(dòng)；（2）質(zhì)量保證：檢驗(yàn)規(guī)范和操作規(guī)范的編制、更新、修訂、培訓(xùn)，制定物料周期試驗(yàn)計(jì)劃，定期對(duì)物料進(jìn)行例行實(shí)驗(yàn)，制定來料檢驗(yàn)記錄要求并培訓(xùn)IQC正確填寫、統(tǒng)計(jì)，供應(yīng)商季度、年度績(jī)效評(píng)分，負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量保證協(xié)議簽署；（3）質(zhì)量控制：識(shí)別物料質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)質(zhì)控點(diǎn)和檢驗(yàn)措施進(jìn)行設(shè)定、優(yōu)化；來料、制程段物料異常問題的分析處理，開展供應(yīng)商飛行稽核、質(zhì)量約談等質(zhì)量工作，物料送樣認(rèn)證及試用跟蹤流程相關(guān)節(jié)點(diǎn)的處理；（4）質(zhì)量改進(jìn)：IQC質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析、通報(bào)，典型物料質(zhì)量問題案例分享，供應(yīng)商質(zhì)量追溯歸口工作，供應(yīng)商質(zhì)量的持續(xù)推進(jìn)工作；（5）物料檢驗(yàn)?zāi)芰ㄔO(shè)；（6）其他工作：有害物質(zhì)管理，指派的其他臨時(shí)、專項(xiàng)工作。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：掌握8D、5WHY、基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)技術(shù)、QC七大手法、5W2H、MSA、SPC、QCP、FMEA、PDCA等至少3項(xiàng)知識(shí)，掌握進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)范，IQC控制程序，了解 AQL 抽樣，包括相關(guān)程序，流程和記錄表單； 5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）質(zhì)量策劃： ①編制公司年度質(zhì)量工作計(jì)劃，設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)并進(jìn)行分解，確保落實(shí)到合適的組織單元；②策劃生產(chǎn)過程專項(xiàng)稽查活動(dòng)計(jì)劃及方案； ③策劃生產(chǎn)過程中提升質(zhì)量相關(guān)的各類專項(xiàng)活動(dòng)方案并組織實(shí)施；④組織QE、QC人員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升質(zhì)量人員專業(yè)技能水平。（2）質(zhì)量保證： ①根據(jù)相關(guān)法規(guī)、各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、客戶要求以及產(chǎn)品技術(shù)要求，制定、優(yōu)化產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范；②指導(dǎo)QC進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)技能、檢驗(yàn)方法運(yùn)用及實(shí)施，確保檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確有效；推動(dòng)質(zhì)量關(guān)鍵崗位的測(cè)量系統(tǒng)分析工作；③制定生產(chǎn)過程檢驗(yàn)記錄要求，為產(chǎn)品改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支撐。（3）質(zhì)量控制： ①識(shí)別生產(chǎn)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并設(shè)定質(zhì)控點(diǎn)及制定檢驗(yàn)措施，并指導(dǎo)實(shí)施，控制生產(chǎn)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；②監(jiān)督控制QC作業(yè)活動(dòng)，定時(shí)檢查相應(yīng)檢驗(yàn)記錄，確保生產(chǎn)過程質(zhì)量受控； ③根據(jù)專項(xiàng)稽查活動(dòng)計(jì)劃，按時(shí)實(shí)施稽查活動(dòng)，確保產(chǎn)品質(zhì)量受控；④按時(shí)開展質(zhì)量工作，確保生產(chǎn)過程質(zhì)量受控。（4）質(zhì)量改進(jìn)： ①針對(duì)生產(chǎn)過程出現(xiàn)質(zhì)量問題，協(xié)助相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，并就問題原因制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行；②對(duì)生產(chǎn)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，針對(duì)異常情況組織相關(guān)人員進(jìn)行分析并制定改善方案及跟蹤處理閉環(huán)，輔導(dǎo)供方質(zhì)量問題改進(jìn)；③定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)（質(zhì)量周報(bào)、日?qǐng)?bào)）以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的學(xué)習(xí)能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）質(zhì)量改進(jìn)：①售后質(zhì)量問題處理，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，牽頭制定應(yīng)急和臨時(shí)處理措施，并就問題原因組織內(nèi)部部門制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行；②售后質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，針對(duì)異常情況組織相關(guān)人員進(jìn)行分析并制定改善方案及跟蹤處理閉環(huán)；③質(zhì)量匯報(bào)材料，質(zhì)量管理工作會(huì)、制程質(zhì)量月度會(huì)議，定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)；④質(zhì)量績(jī)效考評(píng)，每月定期評(píng)價(jià)/考核質(zhì)量相關(guān)單位（制造單元/職能部門），促進(jìn)質(zhì)量改善；⑤客戶二方審核，負(fù)責(zé)客戶審核的內(nèi)部組織工作，對(duì)審核問題項(xiàng)組織內(nèi)部整改閉環(huán)。（2）其他工作：①售后質(zhì)量管理，針對(duì)客戶反饋的質(zhì)量問題，配合內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行分析改善；②建立售后質(zhì)量管理臺(tái)賬，對(duì)售后異常數(shù)據(jù)進(jìn)行反饋并組織相關(guān)部門進(jìn)行原因分析，推動(dòng)相關(guān)方進(jìn)行改善；③配合、督促內(nèi)部部門對(duì)售后質(zhì)量問題處理方案的實(shí)施和其他需配合處理的售后業(yè)務(wù)。

　　1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力，為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、售后服務(wù)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)階段的過程質(zhì)量控制： ①負(fù)責(zé)組織開展科研項(xiàng)目的質(zhì)量策劃及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，全程參與科研項(xiàng)目過程節(jié)點(diǎn)評(píng)議；②負(fù)責(zé)研發(fā)過程問題的跟蹤和檢查，并確保閉環(huán)； ③對(duì)科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)輸入和輸出進(jìn)行審核；④組織相關(guān)環(huán)節(jié)對(duì)研發(fā)質(zhì)量問題進(jìn)行分析整改以及預(yù)防措施效果驗(yàn)證（覆蓋研發(fā)、制程、售后全流程）。（2）科研流程的監(jiān)管和改進(jìn)：①負(fù)責(zé)對(duì)科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)階段的過程活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)管，確保按既定計(jì)劃開展；②根據(jù)運(yùn)行狀況適時(shí)提出科研流程的改進(jìn)建議。（3）產(chǎn)品關(guān)鍵器件變更的驗(yàn)證審核：審核關(guān)鍵器件驗(yàn)證測(cè)試報(bào)告，同時(shí)審核產(chǎn)品BOM表變更流程，保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉電子產(chǎn)品功能和硬件測(cè)試基本原理及方法，能操作相關(guān)測(cè)試儀器；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）負(fù)責(zé)IQC實(shí)驗(yàn)室能力建設(shè)(設(shè)備申購、使用、培訓(xùn)等)；（2）協(xié)助開展IQC賦能工作(文件優(yōu)化、輔導(dǎo)培訓(xùn)等）；（3）負(fù)責(zé)二、三方審核工作；（4）領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力，為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、售后服務(wù)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系，掌握產(chǎn)品基本技術(shù)資料、測(cè)試方法、維修流程等；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)來料、成品入庫、出庫、發(fā)運(yùn)等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量策劃、控制及改進(jìn)；（2）制定倉庫質(zhì)量控制方案，識(shí)別并預(yù)防倉儲(chǔ)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，配合二方/三方審核，確保問題整改閉環(huán)；（3）完善倉儲(chǔ)質(zhì)量工作流程和要求，并監(jiān)督實(shí)施；（4）確保倉庫質(zhì)量管控措施的執(zhí)行，監(jiān)督執(zhí)行效果；（5）負(fù)責(zé)復(fù)核倉庫環(huán)節(jié)產(chǎn)品外箱、棧板標(biāo)簽的一致性；（6）復(fù)核發(fā)貨環(huán)節(jié)產(chǎn)品編碼、發(fā)貨地址、物流信息的準(zhǔn)確性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的學(xué)習(xí)能力，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)SMT對(duì)典型工藝、設(shè)備、生產(chǎn)造成的質(zhì)量問題和制程過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)進(jìn)行分析，分析根因，避免問題再次出現(xiàn)，生產(chǎn)加工能力建設(shè)、五新工藝、精益流程，智能制造等工作；（2）對(duì)新工藝的導(dǎo)入進(jìn)行實(shí)施、跟蹤、驗(yàn)證，負(fù)責(zé)對(duì)新員工的SMT工藝知識(shí)培訓(xùn)；（3）制程改善與優(yōu)化，制造成本分析與優(yōu)化；（4）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S管理與優(yōu)化，積極參與五小成果、微創(chuàng)新，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置管理和技術(shù)支持；（5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件會(huì)簽，技術(shù)資料變更確認(rèn)；（6）按照工作制度、流程，依據(jù)輸入的技術(shù)資料獨(dú)立完成基礎(chǔ)型產(chǎn)品的工藝資料編制工作，獨(dú)立完成產(chǎn)線轉(zhuǎn)線）遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)同并踐行公司企業(yè)文化要求的核心價(jià)值觀。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，遵守職業(yè)道德，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：接觸并了解過電子生產(chǎn)行業(yè)，有車載電子、SMT操作設(shè)備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)線工藝布局，工藝流程、測(cè)試設(shè)備，了解制程控制關(guān)鍵點(diǎn)，并具備產(chǎn)品疑難問題點(diǎn)分析經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量工具分析問題；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）對(duì)設(shè)備不合理的設(shè)置進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)，設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)，生產(chǎn)設(shè)備加工能力建設(shè)、智能化設(shè)備的導(dǎo)入等工作；（2）負(fù)責(zé)對(duì)工藝工程人員的設(shè)備知識(shí)及技能培訓(xùn)；（3）負(fù)責(zé)編制、完善與設(shè)備相關(guān)的規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等，全面參與制程改善與優(yōu)化，制造成本分析與優(yōu)化；（4）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S管理與優(yōu)化，積極參與五小成果、微創(chuàng)新，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置管理和技術(shù)支持；（5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件會(huì)簽，技術(shù)資料變更確認(rèn)；（6）遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)同并踐行公司企業(yè)文化要求的核心價(jià)值觀。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，遵守職業(yè)道德，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：接觸并了解過電子生產(chǎn)行業(yè)，有電子加工類相關(guān)設(shè)備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解電子產(chǎn)品貼片、插件、板測(cè)、組測(cè)工藝流程，熟悉貼片相關(guān)設(shè)備，能配置路由器、網(wǎng)絡(luò)分析儀、各類局端，了解制程控制關(guān)鍵點(diǎn)，并具備產(chǎn)品疑難問題點(diǎn)分析經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量工具分析問題；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）擬制產(chǎn)品質(zhì)量控制方案，識(shí)別制造過程的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)并擬定對(duì)應(yīng)預(yù)防措施；（2）策劃QC的日常檢驗(yàn)活動(dòng)，制定QC檢驗(yàn)?zāi)芰?、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)定QC崗位質(zhì)量目標(biāo)；（3）根據(jù)產(chǎn)品特性，制定產(chǎn)品QCP/SIP，確保產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量受控；（4）建立質(zhì)量會(huì)議及報(bào)告體系，組織制程質(zhì)量周/月度會(huì)議，定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)（質(zhì)量日?qǐng)?bào)、周報(bào)）以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)；（5）針對(duì)生產(chǎn)過程/售后出現(xiàn)質(zhì)量問題，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行，確保質(zhì)量改善效果；（6）定期匯總生產(chǎn)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)并分析說明、總結(jié)，形成會(huì)議匯報(bào)材料，組織會(huì)議并匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，方便領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下一步質(zhì)量工作方向，促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)；（7）配合CQE進(jìn)行客戶/第三方機(jī)構(gòu)等對(duì)生產(chǎn)過程的審核活動(dòng)，針對(duì)問題組織內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行改善；（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，熟練運(yùn)用辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程、質(zhì)量管理等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉電子及車載產(chǎn)品生產(chǎn)制造流程，熟悉質(zhì)量管理體系，掌握質(zhì)量分析方法，熟練運(yùn)用質(zhì)量五大工具及IATF16949相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)，了解ISO9001、QC080000、ISO50001、VDA6.3&VDA6.5相關(guān)體系要求；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）智能制造規(guī)劃： ①參與公司智能制造現(xiàn)狀評(píng)估，分析痛點(diǎn)，討論、制定適合公司實(shí)際情況的中長(zhǎng)期規(guī)劃；②根據(jù)中長(zhǎng)期規(guī)劃，分解任務(wù)，制定具體實(shí)施計(jì)劃； ③圍繞公司中長(zhǎng)期規(guī)劃，制定對(duì)外、對(duì)內(nèi)交流計(jì)劃。（2）自動(dòng)化設(shè)備的運(yùn)維：①圍繞智能制造、自動(dòng)化、固定資產(chǎn)申購項(xiàng)目，參與項(xiàng)目論證和評(píng)估； ②規(guī)范自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)維，從專業(yè)角度組織開展預(yù)防性運(yùn)維，提升設(shè)備運(yùn)行效率；③針對(duì)運(yùn)維中發(fā)現(xiàn)問題，開展升級(jí)改造及優(yōu)化，持續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作； ④借鑒設(shè)備運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，開發(fā)小型自動(dòng)化設(shè)備，鍛煉團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。（3）智能制造技術(shù)儲(chǔ)備：①結(jié)合公司實(shí)際情況和中長(zhǎng)期規(guī)劃，確定研究方向，不斷積累相關(guān)硬件知識(shí)； ②結(jié)合公司實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景，論證評(píng)估、搭建測(cè)試環(huán)境，驗(yàn)證落地可行性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和執(zhí)行力；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電子類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉操作Solidworks，CATIA，CAD等機(jī)械設(shè)計(jì)軟件，能夠完成部件優(yōu)化，熟悉智能工業(yè)機(jī)器人、機(jī)械手、流水線等設(shè)備的設(shè)計(jì)和應(yīng)用，熟悉機(jī)械原理、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械加工工藝，熟悉氣動(dòng)元件、電機(jī)、絲桿導(dǎo)軌及其他自動(dòng)化元件的選型與使用，熟練應(yīng)用各種主流PLC（西門子、三菱、OMRON、臺(tái)達(dá)等）、觸摸屏及上位機(jī),有變頻器及伺服應(yīng)用及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，有ABB、安川、庫卡機(jī)器人運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，能解決各類生產(chǎn)運(yùn)行中的問題，能夠?qū)Τ绦蜻M(jìn)行優(yōu)化，具有機(jī)器視覺開發(fā)和應(yīng)用能力，掌握相應(yīng)的軟件和工具，能夠解決運(yùn)行中的問題，并進(jìn)行系統(tǒng)性改善和優(yōu)化，能開展非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)，能根據(jù)電子產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝要求設(shè)計(jì)出替代人工的自動(dòng)化設(shè)備方案；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）精益生產(chǎn)、IE改善技術(shù)研究： ①負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)、IE改善技術(shù)的研究及推廣；②對(duì)各事業(yè)部精益小組成員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)、輔導(dǎo)工作； ③運(yùn)用IE手法，對(duì)當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善；④協(xié)助生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物流優(yōu)化、5S目視化管理的規(guī)劃及設(shè)計(jì)。（2）精益生產(chǎn)宣傳：負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)在全公司范圍的宣傳、推廣。（3）精益生產(chǎn)推進(jìn)策劃：參與策劃精益生產(chǎn)管理推進(jìn)實(shí)施方案及計(jì)劃，并組織實(shí)施。（4）精益生產(chǎn)項(xiàng)目的日常管理：①負(fù)責(zé)公司各部門精益項(xiàng)目的日常管理，包括組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度、監(jiān)控、評(píng)價(jià)； ②負(fù)責(zé)建立精益項(xiàng)目改善數(shù)據(jù)庫、組織驗(yàn)證改善成效；③協(xié)助精益改善項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)。

　　1.基本條件：性格開朗，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力，有較強(qiáng)的創(chuàng)新、學(xué)習(xí)和時(shí)間管理能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉精益生產(chǎn)方法、IE改善手法技能知識(shí)，熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝知識(shí)，熟練使用CAD和辦公軟件；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）項(xiàng)目規(guī)劃： ①負(fù)責(zé)公司新建及現(xiàn)有工廠以“未來工廠”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整體規(guī)劃和建設(shè)；②優(yōu)化整個(gè)公司層面的運(yùn)營(yíng)策略，推動(dòng)工程技術(shù)和自動(dòng)化的推廣實(shí)施，提升設(shè)備和設(shè)施規(guī)劃能力，支持公司新業(yè)務(wù)發(fā)展；③負(fù)責(zé)公司的精益生產(chǎn)規(guī)劃工作，指導(dǎo)各部門推進(jìn)精益生產(chǎn)； ④負(fù)責(zé)精益相關(guān)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新推進(jìn)活動(dòng)。（2）精益生產(chǎn)項(xiàng)目能力支撐：①主導(dǎo)推動(dòng)重大精益改善項(xiàng)目，提供專業(yè)技術(shù)支持，全程參與項(xiàng)目實(shí)施； ②全流程整合和優(yōu)化各業(yè)務(wù)，提升全流程效率，降低成本和縮短交付周期。（3）精益人才培養(yǎng)：①培養(yǎng)公司精益生產(chǎn)骨干人才，構(gòu)建公司精益人才的培養(yǎng)機(jī)制及發(fā)展體系； ②規(guī)劃和制定精益生產(chǎn)制度、規(guī)范，構(gòu)建精益生產(chǎn)制度體系。

　　1.基本條件：有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：對(duì)精益制造體系有清晰、深刻理解，熟練掌握VSM、精益物流等工具，熟悉智能制造業(yè)務(wù)流程，有成功的6sigma項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)和軟件系統(tǒng)特點(diǎn)，熟練使用CAD和辦公軟件，獲得6sigma黑帶認(rèn)證優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)3D及2D設(shè)計(jì)、工藝的開發(fā)跟進(jìn)，開模評(píng)估、試模檢討、試產(chǎn)、模具驗(yàn)收；②負(fù)責(zé)產(chǎn)品整機(jī)維護(hù)、設(shè)計(jì)資料歸檔，產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)資料(BOM/檢驗(yàn)圖)輸出及樣件認(rèn)證；③處理生產(chǎn)異常及模具異常問題，準(zhǔn)確迅速的分析、解決問題并與其他部門溝通協(xié)調(diào)；④負(fù)責(zé)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化控制成本，提出有效措施改善產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)效率。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)生產(chǎn)資料擬制、發(fā)布及維護(hù)； ②負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單的簽署；③對(duì)產(chǎn)線生產(chǎn)問題及時(shí)響應(yīng)，提供生產(chǎn)技術(shù)支持； ④參與售后質(zhì)量問題的分析和技術(shù)驗(yàn)證。

　　1.基本條件：具有良好溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：掌握塑膠、鈑金、壓鑄結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì),熟悉模具及成型工藝，熟練運(yùn)用pro/e及AutoCAD等相關(guān)繪圖軟件，能夠熟練轉(zhuǎn)換工程圖及確定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，能對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝提出有效改進(jìn)方案，有路由器、機(jī)頂盒、攝像頭等產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，英語四級(jí)及以上；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　1.資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選面試(考試)的人員名單。2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，告知參加面試事宜。3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后，以電話或郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)j9九游會(huì)登錄入口首頁，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

　　本地寶鄭重聲明：本文僅代表作者個(gè)人觀點(diǎn)，與本地寶無關(guān)。其原創(chuàng)性及文中陳述內(nèi)容未經(jīng)本站證實(shí)，本地寶對(duì)本文及其中全部或者部分內(nèi)容的真實(shí)性、完整性、及時(shí)性不作任何保證和承諾，請(qǐng)網(wǎng)友自行核實(shí)相關(guān)內(nèi)容。

　　四川九州電子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司控股企業(yè)，是上市公司四川九洲電器股份有限公司（證券代碼000801）的核心控股子公司

　　四川九州電子科技股份有限公司成立于2000年，是四川九洲投資控股集團(tuán)有限公司控股企業(yè)，是上市公司四川九洲電器股份有限公司(證券代碼000801)的核心控股子公司。公司是專業(yè)從事數(shù)字音視頻終端、數(shù)據(jù)通信終端、數(shù)字能源、車載電子設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)和銷售及行業(yè)應(yīng)用服務(wù)的高科技企業(yè)。公司總部位于四川省綿陽市九洲科技工業(yè)園內(nèi)，建筑面積7.61萬平方米，員工近4000人，注冊(cè)資本4.09億元。

　?。?）新產(chǎn)品導(dǎo)入： ①對(duì)新產(chǎn)品工藝評(píng)審、可制造性設(shè)計(jì)評(píng)審，新產(chǎn)品試制過程跟蹤；②主導(dǎo)新產(chǎn)品導(dǎo)入并推動(dòng)改善新產(chǎn)品可制造性問題、評(píng)估產(chǎn)品穩(wěn)定性；③試制前期準(zhǔn)備，新產(chǎn)品文件識(shí)別梳理并召集試制團(tuán)隊(duì)對(duì)工裝、夾具、物料等進(jìn)行齊套評(píng)估并輸出“導(dǎo)入風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估”；④主推試制問題閉環(huán)，并召集試制團(tuán)隊(duì)評(píng)審輸出“外協(xié)(九州)試制報(bào)告”；⑤主導(dǎo)試制團(tuán)隊(duì)對(duì)“過程潛在失效模式與效應(yīng)”進(jìn)行分析，并輸出“PFMEA潛在失效模式與分析”。（2）軟件變更及物料跟蹤驗(yàn)證：①生產(chǎn)軟件維護(hù)，對(duì)客戶發(fā)起變更的軟件及生產(chǎn)在制的情況按照“ EC 軟件變更管控流程”制定變更方案； ②成本物料驗(yàn)證，輸出物料試制報(bào)告。（3）生產(chǎn)日常維護(hù)：①生產(chǎn)涉及的產(chǎn)品信息變更和“生產(chǎn)任務(wù)技術(shù)工程對(duì)照表”維護(hù)； ②客戶合同評(píng)審，維護(hù)每個(gè)訂單的產(chǎn)品信息。

　　1.基本條件：有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，熟練掌握辦公軟件，工作積極主動(dòng)，工作認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，通訊技術(shù)、電子與信息工程、計(jì)算機(jī)與科學(xué)技術(shù)專業(yè)、管理類、語言類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：具備產(chǎn)品相關(guān)的分析能力，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程； 5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）協(xié)助完成項(xiàng)目需求分析、總體開發(fā)計(jì)劃；（2）制定和完善產(chǎn)品硬件測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范；（3）負(fù)責(zé)硬件測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試方案、測(cè)試用例的編制；（4）負(fù)責(zé)組織該項(xiàng)目的EVT、DVT相關(guān)測(cè)試（包含認(rèn)證測(cè)試）；（5）負(fù)責(zé)對(duì)新引入器件進(jìn)行硬件測(cè)試；（6）負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)試BUG進(jìn)行反饋、匯總、跟蹤并協(xié)助技術(shù)分析；（7）負(fù)責(zé)各階段測(cè)試報(bào)告的提交和歸檔；（8）協(xié)助樣機(jī)（認(rèn)證、招標(biāo)等）的硬件測(cè)試；（9）項(xiàng)目開發(fā)過程中儀器資源需求分析、規(guī)劃。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力與執(zhí)行力，熟練掌握各種辦公軟件；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、機(jī)電、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟練使用EDA工具、接口調(diào)測(cè)軟件；熟悉媒體、數(shù)通、WiFi等產(chǎn)品、具有電路圖原理分析能力，了解常用元器件的工作原理，熟悉測(cè)試儀器的使用；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）生產(chǎn)任務(wù)及交貨達(dá)成情況：①根據(jù)客戶訂單和計(jì)劃安排，進(jìn)行車間生產(chǎn)組織安排，對(duì)日分解計(jì)劃完成情況進(jìn)行調(diào)度和考核，檢查生產(chǎn)計(jì)劃完成及核銷情況；②按照排單，督導(dǎo)計(jì)劃進(jìn)行物料配套，并檢查庫房配套情況，按照客戶要求安排整機(jī)入庫和發(fā)貨，保證交付；③掌握生產(chǎn)中人力、物資、資料、設(shè)備和能源保障情況，及時(shí)協(xié)調(diào)、調(diào)度相關(guān)部門，合理調(diào)配資源，推動(dòng)生產(chǎn)順利進(jìn)行。（2）生產(chǎn)制造數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：①收集匯總生產(chǎn)異常數(shù)據(jù)，及時(shí)內(nèi)部預(yù)警；②掌握生產(chǎn)輔料、工裝、夾具、設(shè)備等情況，根據(jù)計(jì)劃預(yù)測(cè)及時(shí)協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間備貨準(zhǔn)備，確保產(chǎn)能滿足訂單，同時(shí)根據(jù)華為預(yù)測(cè)及時(shí)反饋產(chǎn)能、工裝、夾具等情況。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，專業(yè)不限； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下； 4.技能要求：熟悉電腦操作及辦公軟件運(yùn)用；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量異常的分析和處理： ①組織對(duì)生產(chǎn)過程出現(xiàn)的異常質(zhì)量問題進(jìn)行分析和處理；②跟蹤處理結(jié)果至閉環(huán)并進(jìn)行效果確認(rèn)。（2）負(fù)責(zé)車間內(nèi)部生產(chǎn)過程質(zhì)量控制： ①負(fù)責(zé)制定IPQC、FQC檢驗(yàn)要求并實(shí)施； ②指導(dǎo)檢驗(yàn)人員工作開展并監(jiān)督檢查；③按照質(zhì)量體系管理要求實(shí)施質(zhì)量管控計(jì)劃。（3）負(fù)責(zé)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析以及質(zhì)量改善： ①定期收集IPQC等人員統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析是否異常；②對(duì)異常情況進(jìn)行改進(jìn)并鞏固實(shí)施； ③對(duì)異常質(zhì)量問題進(jìn)行專項(xiàng)改善； ④配合質(zhì)量部門進(jìn)行系統(tǒng)性改善。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力與學(xué)習(xí)能力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，專業(yè)不限； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）參與產(chǎn)測(cè)及裝備項(xiàng)目前期需求調(diào)研、分析和整理；（2）負(fù)責(zé)車間產(chǎn)測(cè)與裝備軟件的上位機(jī)軟件、測(cè)試和驗(yàn)收；（3）負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間技術(shù)支持，針對(duì)問題，分析和定義問題，提出優(yōu)化方案；（4）熟悉MES系統(tǒng)。

　　1.基本條件：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能在壓力下完成復(fù)雜項(xiàng)目，對(duì)學(xué)習(xí)測(cè)試設(shè)備新技術(shù)的感興趣；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、電子、機(jī)械、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在35周歲以下；4.技能要求：掌握C/C++/C#語言等高級(jí)語言，理解并掌握TCP/IP協(xié)議，熟練使用VisualStudio等開發(fā)工具，掌握Socket、多線程、程序集/反射、ADO等程技術(shù)，熟悉 Winform、WPF、 WebService等程序設(shè)計(jì)，熟悉Postgresql、Mysql、Oracle、SQLServer等數(shù)據(jù)庫，熟練使用視圖、存儲(chǔ)過程、事務(wù)和觸發(fā)器，熟悉常用數(shù)據(jù)庫優(yōu)化方法，熟悉網(wǎng)絡(luò)通信產(chǎn)品開發(fā)和制造流程，熟悉射頻測(cè)試技術(shù)及相關(guān)儀器儀表控制j9九游會(huì)登錄入口首頁，從事過機(jī)頂盒、PON、路由器等終端產(chǎn)品多機(jī)測(cè)試軟件開發(fā)，有網(wǎng)通類產(chǎn)品（DSL、PON、WiFi等）的產(chǎn)測(cè)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）流程建設(shè)及管理： ①負(fù)責(zé)流程相關(guān)制度編制和執(zhí)行監(jiān)督； ②負(fù)責(zé)流程建設(shè)項(xiàng)目過程管理，組織項(xiàng)目評(píng)審；③參與流程需求調(diào)研、流程運(yùn)行效果評(píng)估。（2）信息化運(yùn)維：①負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)運(yùn)維，以信息系統(tǒng)整體可用和為業(yè)務(wù)提供可靠服務(wù)為目的，包括信息系統(tǒng)日常巡檢、異常處理、故障恢復(fù)、數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)、可用性評(píng)估等；②負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)及數(shù)據(jù)運(yùn)維，以保障業(yè)務(wù)正常運(yùn)行和數(shù)據(jù)正確性、完整性為目的，包括用戶和權(quán)限管理、信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)和功能配置（包含基于信息系統(tǒng)的二次開發(fā)）、異常業(yè)務(wù)、流程和數(shù)據(jù)修復(fù)和刪除、數(shù)據(jù)導(dǎo)入和導(dǎo)出、數(shù)據(jù)篩選和分析等。

　　1.基本條件：個(gè)性外向，溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力較強(qiáng)；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、軟件工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉流程管理相關(guān)流程和方法，具備流程梳理、優(yōu)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)（制造業(yè)優(yōu)先）主要業(yè)務(wù)流程以及信息化架構(gòu)，了解ERP、PLM、SRM、MES等信息系統(tǒng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作，掌握Oracle、SqlServer、MySQL等數(shù)據(jù)庫日常管理、數(shù)據(jù)備份恢復(fù)、數(shù)據(jù)分析報(bào)表等相關(guān)技能，掌握一種以上信息系統(tǒng)二次開發(fā)方法；5.工作經(jīng)歷：具有4年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）項(xiàng)目硬件開發(fā)及項(xiàng)目推進(jìn)： ①協(xié)助完成項(xiàng)目需求分析和設(shè)計(jì)方案； ②協(xié)助組織和編寫項(xiàng)目立項(xiàng)、論證計(jì)劃；③針對(duì)市場(chǎng)需求進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)格的轉(zhuǎn)化； ④規(guī)劃項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)方案；⑤執(zhí)行項(xiàng)目開發(fā)過程中的原理圖、PCB設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品BOM輸出和申請(qǐng)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)試、測(cè)試和優(yōu)化，并輸出相應(yīng)測(cè)試報(bào)告和調(diào)試記錄；⑥參與科研樣機(jī)試制過程跟蹤，處理過程中發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)反饋； ⑦負(fù)責(zé)編寫實(shí)用新型和發(fā)明專利申報(bào)材料。（2）負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持：①提交生產(chǎn)試制資料并應(yīng)對(duì)產(chǎn)品在生產(chǎn)試制中出現(xiàn)的問題； ②送樣產(chǎn)品生產(chǎn)指令書的會(huì)簽和技術(shù)狀態(tài)的整理；③中試生產(chǎn)的全過程跟蹤。（3）負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后的技術(shù)分析和解決方案： ①對(duì)客服中心和技術(shù)支持部提供技術(shù)支持；②對(duì)客服中心和技術(shù)支持部無法解決的問題提供技術(shù)分析和提供解決方案。（4）協(xié)助產(chǎn)品質(zhì)量控制： ①保證產(chǎn)品指標(biāo)性能達(dá)標(biāo)； ②協(xié)助質(zhì)量分析。

　　1.基本條件：溝通能力良好、團(tuán)隊(duì)責(zé)任感強(qiáng)； 2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、信息、通信類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉ONT或DSL或PON或WIFI產(chǎn)品原理圖、PCB設(shè)計(jì)，熟悉相關(guān)產(chǎn)品調(diào)試方法，熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)測(cè)試流程等，熟悉DC、LDO、DRAM、FLASH、網(wǎng)口等原理，熟練使用原理圖和PCB設(shè)計(jì)工具，熟練使用示波器、頻譜儀等測(cè)試儀器；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）根據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合項(xiàng)目需求分析，制定產(chǎn)品測(cè)試策略和計(jì)劃；（2）為保證項(xiàng)目硬件質(zhì)量，能夠參照測(cè)試策略和計(jì)劃完成測(cè)試方案設(shè)計(jì)、測(cè)試環(huán)境搭建并按計(jì)劃完成硬件測(cè)試；（3）負(fù)責(zé)硬件白盒測(cè)試，包括信號(hào)完整性、電源完整性、信號(hào)時(shí)序、單元及整機(jī)電路功能指標(biāo)等測(cè)試；（4）針對(duì)硬件測(cè)試過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)進(jìn)行初步分析并改善；（5）協(xié)助測(cè)試主管不斷完善、優(yōu)化硬件測(cè)試文檔；（6）積極配合公司項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。

　　1.基本條件：具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，性格開朗，具有綜合分析系統(tǒng)性問題和解決問題的能力優(yōu)先；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉硬件電路原理，可以使用Allegro/Pads等EDA工具，具有SI/PI測(cè)試能力，WIFI測(cè)試能力、光指標(biāo)、可靠性、EMC測(cè)試及認(rèn)證能力，熟練使用硬件研發(fā)相關(guān)的設(shè)備和儀器：示波器、頻譜儀、無線測(cè)試儀、電源等儀器設(shè)備，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)著追求，有強(qiáng)烈的質(zhì)量管控意識(shí)；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，與供應(yīng)商協(xié)調(diào)，對(duì)包裝結(jié)構(gòu)進(jìn)行打樣和完成包裝實(shí)驗(yàn)；②制作包裝結(jié)構(gòu)文件（產(chǎn)品包裝方式文件、產(chǎn)品堆放文件、包裝結(jié)構(gòu)文件、材料及BOM等相關(guān)文件）并及時(shí)更新文件及相關(guān)數(shù)據(jù)資料；③負(fù)責(zé)各類產(chǎn)品包裝降成本工作，開展包裝材料、工藝的改進(jìn)； ④負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量測(cè)試、認(rèn)證等工作的包裝打樣。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)生產(chǎn)資料擬制、發(fā)布及維護(hù)；②對(duì)產(chǎn)線提出生產(chǎn)技術(shù)支持需求及時(shí)響應(yīng)。（3）市場(chǎng)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)招標(biāo)樣機(jī)包材確認(rèn)、準(zhǔn)備和技術(shù)指導(dǎo)； ②負(fù)責(zé)招標(biāo)資料參數(shù)部分的對(duì)標(biāo)和審核；③參與售后質(zhì)量問題的分析和技術(shù)驗(yàn)證。

　　1.基本條件：性格開朗、積極拼搏，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，包裝、機(jī)械、工業(yè)設(shè)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟練使用結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)軟件，如AutoCAD、Pro/E或UG、CorelDRAW或Illustrator，熟悉包裝廠、電子廠包裝設(shè)計(jì)工作流程；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）組織項(xiàng)目的需求輸入、論證、立項(xiàng)、開發(fā)、結(jié)項(xiàng)等；（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求管理、計(jì)劃管理、目標(biāo)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等項(xiàng)目全過程管理和定期匯報(bào)；（3）負(fù)責(zé)調(diào)度資源完成產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)保障、技術(shù)支持工作；（4）負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)中相關(guān)對(duì)接、協(xié)調(diào)、溝通。

　　1.基本條件：性格開朗，具有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)，具備良好的會(huì)議主導(dǎo)能力、分析決策能力、跨部門協(xié)作能力，具備良好的總結(jié)歸納能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉項(xiàng)目管理，按公司項(xiàng)目管理流程，做好項(xiàng)目立項(xiàng)、交付計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)管控、成本控制、人力資源把控等過程管理，熟悉網(wǎng)通電子產(chǎn)品開發(fā)及工廠制程，具有從立項(xiàng)開發(fā)到導(dǎo)入量產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)通產(chǎn)品認(rèn)證，如3C、CE、FCC、WiFicertified等，能熟練使用OFFICE、PROJECT、VISO等軟件,具有信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師或PMP證書者優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 6.工作地：綿陽市

　?。?）負(fù)責(zé)軟件需求的收集、整理和分析；（2）負(fù)責(zé)組織技術(shù)會(huì)議并輸出立項(xiàng)建議和需求分析表；（3）負(fù)責(zé)組建軟件團(tuán)隊(duì)，編制項(xiàng)目任務(wù)書，并按照任務(wù)書中的目標(biāo)、計(jì)劃及進(jìn)度要求，組織及協(xié)調(diào)技術(shù)研發(fā)、軟件測(cè)試等工作；（4）負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)實(shí)施過程中的研發(fā)資源配置、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、軟件質(zhì)量控制；（5）負(fù)責(zé)項(xiàng)目中第三方技術(shù)的系統(tǒng)集成及問題驗(yàn)證；（6）負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體技術(shù)資料的撰寫，組織項(xiàng)目總結(jié)和技術(shù)評(píng)審；（7）負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)和應(yīng)用過程中技術(shù)問題的定位和解決，輸出相關(guān)報(bào)告；（8）負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后軟件問題的組織處理，分析研發(fā)過程中存在的問題，提出改進(jìn)措施；（9）協(xié)助產(chǎn)品管理部門開展JDM、ODM項(xiàng)目管理支持。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通與執(zhí)行力及報(bào)告撰寫能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，管理類、計(jì)算機(jī)及電子信息類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉linux、Android系統(tǒng)軟件開發(fā)及相關(guān)產(chǎn)品項(xiàng)目特點(diǎn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)、新產(chǎn)品及拓展業(yè)務(wù)技能，可接受短期出差、具有通信類產(chǎn)品JDM、ODM相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 6.工作地：成都市，不定期出差綿陽。

　　（1）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)項(xiàng)目的ID設(shè)計(jì)、包裝平面及軟件UI的設(shè)計(jì)開發(fā)，樣板制作及工藝設(shè)計(jì)方案；②負(fù)責(zé)產(chǎn)品絲印、說明書、標(biāo)貼的規(guī)范設(shè)計(jì)及工藝技術(shù)文檔輸出； ③負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)專利，相關(guān)技術(shù)文件編訂；④參與產(chǎn)品開發(fā)的樣品生產(chǎn)和批量試制工作，參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝優(yōu)化、材料成本控制工作； ⑤負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告的提交；⑥負(fù)責(zé)產(chǎn)品系列化的實(shí)施，進(jìn)度管控，各領(lǐng)域的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和項(xiàng)目的交付。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)支持及改進(jìn)；②負(fù)責(zé)印制品、包裝問題的分析與處理。（3）市場(chǎng)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)招標(biāo)樣機(jī)的準(zhǔn)備技術(shù)指導(dǎo)； ②協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成產(chǎn)品規(guī)劃、宣傳PPT的制作；③負(fù)責(zé)市場(chǎng)完成產(chǎn)品效果圖等平面和技術(shù)支持。

　　1.基本條件：性格開朗、積極拼搏，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有一定的創(chuàng)意及造型能力，思維活躍；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品工業(yè)設(shè)計(jì)開發(fā)流程，對(duì)產(chǎn)品外觀制作工藝、加工成本控制有比較深刻的認(rèn)識(shí)，熟悉SolidWorks、PRO/E、Photoshop、Illustrator、CorelDraw、Keyshot等ID設(shè)計(jì)的常用軟件；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)公司物料認(rèn)證與選型制度、規(guī)范的建立工作；（2）負(fù)責(zé)公司物料認(rèn)證、選型、驗(yàn)證過程中的總體工作，保證物料的質(zhì)量和可靠性；（3）負(fù)責(zé)公司物料歸一化工作，減少編碼數(shù)量，控制公司物料的種類和數(shù)量；（4）負(fù)責(zé)器件級(jí)認(rèn)證測(cè)試能力建設(shè)，對(duì)齊客戶需求；（5）參與供應(yīng)商管理和供應(yīng)商品質(zhì)改善，提供技術(shù)支持。

　　1.基本條件：具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，心態(tài)積極，性格開朗，能適應(yīng)短時(shí)間的出差；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：英文閱讀能力較強(qiáng)，具有一定的硬件基礎(chǔ)，熟悉常見元器件的行業(yè)信息和電子/儀器產(chǎn)品及標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電子元器件制造過程基本知識(shí)，以及品質(zhì)管理知識(shí)，熟悉元器件的各項(xiàng)參數(shù)及可靠性要求、質(zhì)量要求，熟悉使用各種元器件測(cè)試儀器，并能搭建測(cè)試環(huán)境者優(yōu)先考慮，有器件生產(chǎn)廠工作經(jīng)驗(yàn)，電子元器件測(cè)試者優(yōu)先考慮；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）編寫與維護(hù)軟件測(cè)試用例；（2）搭建與維護(hù)測(cè)試環(huán)境；（3）開展數(shù)據(jù)通信類與媒體類產(chǎn)品的系統(tǒng)軟件測(cè)試、bug驗(yàn)證、測(cè)試報(bào)告編寫等工作；（4）開展客戶外場(chǎng)驗(yàn)收測(cè)試、技術(shù)支持等工作；（5）開展其他部門（如硬件測(cè)試）的協(xié)助與支持工作。

　　1.基本條件： 善于溝通，抗壓能力及學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)及拓展業(yè)務(wù)技能，可接受不定期出差；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，計(jì)算機(jī)、通信、軟件工程、電子信息、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉軟件測(cè)試工作流程，具有bugzilla、Jira、Redmine、禪道等常見bug管理及任務(wù)管理系統(tǒng)的使用經(jīng)驗(yàn)，具備Wireshark、SecureCRT、IxChariot、TestCenter、Linux等相關(guān)操作技能，能獨(dú)立搭建測(cè)試環(huán)境并開展軟件功能、性能、穩(wěn)定性等測(cè)試工作；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）質(zhì)量策劃：制定年度供應(yīng)商質(zhì)量工作計(jì)劃，對(duì)質(zhì)量目標(biāo)進(jìn)行分解和監(jiān)控，編制年度供應(yīng)商審核計(jì)劃并實(shí)施，策劃供應(yīng)商專項(xiàng)稽核活動(dòng)計(jì)劃及方案，新供方導(dǎo)入現(xiàn)場(chǎng)審核及PCN變更審核，供應(yīng)商質(zhì)量提升專項(xiàng)活動(dòng)；（2）質(zhì)量保證：檢驗(yàn)規(guī)范和操作規(guī)范的編制、更新、修訂、培訓(xùn)，制定物料周期試驗(yàn)計(jì)劃，定期對(duì)物料進(jìn)行例行實(shí)驗(yàn)，制定來料檢驗(yàn)記錄要求并培訓(xùn)IQC正確填寫、統(tǒng)計(jì)，供應(yīng)商季度、年度績(jī)效評(píng)分，負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量保證協(xié)議簽署；（3）質(zhì)量控制：識(shí)別物料質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)質(zhì)控點(diǎn)和檢驗(yàn)措施進(jìn)行設(shè)定、優(yōu)化；來料、制程段物料異常問題的分析處理，開展供應(yīng)商飛行稽核、質(zhì)量約談等質(zhì)量工作，物料送樣認(rèn)證及試用跟蹤流程相關(guān)節(jié)點(diǎn)的處理；（4）質(zhì)量改進(jìn)：IQC質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析、通報(bào)，典型物料質(zhì)量問題案例分享，供應(yīng)商質(zhì)量追溯歸口工作，供應(yīng)商質(zhì)量的持續(xù)推進(jìn)工作；（5）物料檢驗(yàn)?zāi)芰ㄔO(shè)；（6）其他工作：有害物質(zhì)管理，指派的其他臨時(shí)、專項(xiàng)工作。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子、通信工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：掌握8D、5WHY、基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)技術(shù)、QC七大手法、5W2H、MSA、SPC、QCP、FMEA、PDCA等至少3項(xiàng)知識(shí)，掌握進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)范，IQC控制程序，了解 AQL 抽樣，包括相關(guān)程序，流程和記錄表單； 5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）質(zhì)量策劃： ①編制公司年度質(zhì)量工作計(jì)劃，設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)并進(jìn)行分解，確保落實(shí)到合適的組織單元；②策劃生產(chǎn)過程專項(xiàng)稽查活動(dòng)計(jì)劃及方案； ③策劃生產(chǎn)過程中提升質(zhì)量相關(guān)的各類專項(xiàng)活動(dòng)方案并組織實(shí)施；④組織QE、QC人員進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升質(zhì)量人員專業(yè)技能水平。（2）質(zhì)量保證： ①根據(jù)相關(guān)法規(guī)、各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、客戶要求以及產(chǎn)品技術(shù)要求，制定、優(yōu)化產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范；②指導(dǎo)QC進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)技能、檢驗(yàn)方法運(yùn)用及實(shí)施，確保檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確有效；推動(dòng)質(zhì)量關(guān)鍵崗位的測(cè)量系統(tǒng)分析工作；③制定生產(chǎn)過程檢驗(yàn)記錄要求，為產(chǎn)品改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支撐。（3）質(zhì)量控制： ①識(shí)別生產(chǎn)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并設(shè)定質(zhì)控點(diǎn)及制定檢驗(yàn)措施，并指導(dǎo)實(shí)施，控制生產(chǎn)過程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；②監(jiān)督控制QC作業(yè)活動(dòng)，定時(shí)檢查相應(yīng)檢驗(yàn)記錄，確保生產(chǎn)過程質(zhì)量受控； ③根據(jù)專項(xiàng)稽查活動(dòng)計(jì)劃，按時(shí)實(shí)施稽查活動(dòng)，確保產(chǎn)品質(zhì)量受控；④按時(shí)開展質(zhì)量工作，確保生產(chǎn)過程質(zhì)量受控。（4）質(zhì)量改進(jìn)： ①針對(duì)生產(chǎn)過程出現(xiàn)質(zhì)量問題，協(xié)助相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，并就問題原因制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行；②對(duì)生產(chǎn)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，針對(duì)異常情況組織相關(guān)人員進(jìn)行分析并制定改善方案及跟蹤處理閉環(huán)，輔導(dǎo)供方質(zhì)量問題改進(jìn)；③定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)（質(zhì)量周報(bào)、日?qǐng)?bào)）以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的學(xué)習(xí)能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）質(zhì)量改進(jìn)：①售后質(zhì)量問題處理，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，牽頭制定應(yīng)急和臨時(shí)處理措施，并就問題原因組織內(nèi)部部門制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行；②售后質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析，針對(duì)異常情況組織相關(guān)人員進(jìn)行分析并制定改善方案及跟蹤處理閉環(huán)；③質(zhì)量匯報(bào)材料，質(zhì)量管理工作會(huì)、制程質(zhì)量月度會(huì)議，定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)；④質(zhì)量績(jī)效考評(píng)，每月定期評(píng)價(jià)/考核質(zhì)量相關(guān)單位（制造單元/職能部門），促進(jìn)質(zhì)量改善；⑤客戶二方審核，負(fù)責(zé)客戶審核的內(nèi)部組織工作，對(duì)審核問題項(xiàng)組織內(nèi)部整改閉環(huán)。（2）其他工作：①售后質(zhì)量管理，針對(duì)客戶反饋的質(zhì)量問題，配合內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行分析改善；②建立售后質(zhì)量管理臺(tái)賬，對(duì)售后異常數(shù)據(jù)進(jìn)行反饋并組織相關(guān)部門進(jìn)行原因分析，推動(dòng)相關(guān)方進(jìn)行改善；③配合、督促內(nèi)部部門對(duì)售后質(zhì)量問題處理方案的實(shí)施和其他需配合處理的售后業(yè)務(wù)。

　　1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力，為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)j9九游會(huì)登錄入口首頁，具有創(chuàng)新精神；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、售后服務(wù)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)階段的過程質(zhì)量控制： ①負(fù)責(zé)組織開展科研項(xiàng)目的質(zhì)量策劃及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，全程參與科研項(xiàng)目過程節(jié)點(diǎn)評(píng)議；②負(fù)責(zé)研發(fā)過程問題的跟蹤和檢查，并確保閉環(huán)； ③對(duì)科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)輸入和輸出進(jìn)行審核；④組織相關(guān)環(huán)節(jié)對(duì)研發(fā)質(zhì)量問題進(jìn)行分析整改以及預(yù)防措施效果驗(yàn)證（覆蓋研發(fā)、制程、售后全流程）。（2）科研流程的監(jiān)管和改進(jìn)：①負(fù)責(zé)對(duì)科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)階段的過程活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)管，確保按既定計(jì)劃開展；②根據(jù)運(yùn)行狀況適時(shí)提出科研流程的改進(jìn)建議。（3）產(chǎn)品關(guān)鍵器件變更的驗(yàn)證審核：審核關(guān)鍵器件驗(yàn)證測(cè)試報(bào)告，同時(shí)審核產(chǎn)品BOM表變更流程，保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力，能熟練操作辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉電子產(chǎn)品功能和硬件測(cè)試基本原理及方法，能操作相關(guān)測(cè)試儀器；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)IQC實(shí)驗(yàn)室能力建設(shè)(設(shè)備申購、使用、培訓(xùn)等)；（2）協(xié)助開展IQC賦能工作(文件優(yōu)化、輔導(dǎo)培訓(xùn)等）；（3）負(fù)責(zé)二、三方審核工作；（4）領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力，為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、售后服務(wù)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系，掌握產(chǎn)品基本技術(shù)資料、測(cè)試方法、維修流程等；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）負(fù)責(zé)來料、成品入庫、出庫、發(fā)運(yùn)等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量策劃、控制及改進(jìn)；（2）制定倉庫質(zhì)量控制方案，識(shí)別并預(yù)防倉儲(chǔ)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，配合二方/三方審核，確保問題整改閉環(huán)；（3）完善倉儲(chǔ)質(zhì)量工作流程和要求，并監(jiān)督實(shí)施；（4）確保倉庫質(zhì)量管控措施的執(zhí)行，監(jiān)督執(zhí)行效果；（5）負(fù)責(zé)復(fù)核倉庫環(huán)節(jié)產(chǎn)品外箱、棧板標(biāo)簽的一致性；（6）復(fù)核發(fā)貨環(huán)節(jié)產(chǎn)品編碼、發(fā)貨地址、物流信息的準(zhǔn)確性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，具備優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力及良好的學(xué)習(xí)能力，工作積極主動(dòng)、認(rèn)線.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，電子工程、機(jī)械制造、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)流程，熟悉產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)證流程，熟悉ISO9001產(chǎn)品質(zhì)量管理體系、QC080000有害物質(zhì)過程管理體系、IATF16949汽車質(zhì)量管理體系；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）負(fù)責(zé)SMT對(duì)典型工藝、設(shè)備、生產(chǎn)造成的質(zhì)量問題和制程過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn)進(jìn)行分析，分析根因，避免問題再次出現(xiàn)，生產(chǎn)加工能力建設(shè)、五新工藝、精益流程，智能制造等工作；（2）對(duì)新工藝的導(dǎo)入進(jìn)行實(shí)施、跟蹤、驗(yàn)證，負(fù)責(zé)對(duì)新員工的SMT工藝知識(shí)培訓(xùn)；（3）制程改善與優(yōu)化，制造成本分析與優(yōu)化；（4）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S管理與優(yōu)化，積極參與五小成果、微創(chuàng)新，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置管理和技術(shù)支持；（5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件會(huì)簽，技術(shù)資料變更確認(rèn)；（6）按照工作制度、流程，依據(jù)輸入的技術(shù)資料獨(dú)立完成基礎(chǔ)型產(chǎn)品的工藝資料編制工作，獨(dú)立完成產(chǎn)線轉(zhuǎn)線）遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)同并踐行公司企業(yè)文化要求的核心價(jià)值觀。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，遵守職業(yè)道德，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：接觸并了解過電子生產(chǎn)行業(yè)，有車載電子、SMT操作設(shè)備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)線工藝布局，工藝流程、測(cè)試設(shè)備，了解制程控制關(guān)鍵點(diǎn)，并具備產(chǎn)品疑難問題點(diǎn)分析經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量工具分析問題；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）對(duì)設(shè)備不合理的設(shè)置進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)，設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)，生產(chǎn)設(shè)備加工能力建設(shè)、智能化設(shè)備的導(dǎo)入等工作；（2）負(fù)責(zé)對(duì)工藝工程人員的設(shè)備知識(shí)及技能培訓(xùn)；（3）負(fù)責(zé)編制、完善與設(shè)備相關(guān)的規(guī)范、作業(yè)指導(dǎo)書等，全面參與制程改善與優(yōu)化，制造成本分析與優(yōu)化；（4）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)5S管理與優(yōu)化，積極參與五小成果、微創(chuàng)新，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)定置管理和技術(shù)支持；（5）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件會(huì)簽，技術(shù)資料變更確認(rèn)；（6）遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)同并踐行公司企業(yè)文化要求的核心價(jià)值觀。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，遵守職業(yè)道德，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在40周歲以下；4.技能要求：接觸并了解過電子生產(chǎn)行業(yè)，有電子加工類相關(guān)設(shè)備從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解電子產(chǎn)品貼片、插件、板測(cè)、組測(cè)工藝流程，熟悉貼片相關(guān)設(shè)備，能配置路由器、網(wǎng)絡(luò)分析儀、各類局端，了解制程控制關(guān)鍵點(diǎn)，并具備產(chǎn)品疑難問題點(diǎn)分析經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用質(zhì)量工具分析問題；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）擬制產(chǎn)品質(zhì)量控制方案，識(shí)別制造過程的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)并擬定對(duì)應(yīng)預(yù)防措施；（2）策劃QC的日常檢驗(yàn)活動(dòng)，制定QC檢驗(yàn)?zāi)芰?、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)定QC崗位質(zhì)量目標(biāo)；（3）根據(jù)產(chǎn)品特性，制定產(chǎn)品QCP/SIPj9九游會(huì)登錄入口首頁，確保產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量受控；（4）建立質(zhì)量會(huì)議及報(bào)告體系，組織制程質(zhì)量周/月度會(huì)議，定期通報(bào)質(zhì)量數(shù)據(jù)（質(zhì)量日?qǐng)?bào)、周報(bào)）以及專項(xiàng)質(zhì)量匯報(bào)；（5）針對(duì)生產(chǎn)過程/售后出現(xiàn)質(zhì)量問題，組織相關(guān)人員進(jìn)行分析和處理，制定相應(yīng)改善措施并監(jiān)督執(zhí)行，確保質(zhì)量改善效果；（6）定期匯總生產(chǎn)過程質(zhì)量數(shù)據(jù)并分析說明、總結(jié)，形成會(huì)議匯報(bào)材料，組織會(huì)議并匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，方便領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下一步質(zhì)量工作方向，促進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)；（7）配合CQE進(jìn)行客戶/第三方機(jī)構(gòu)等對(duì)生產(chǎn)過程的審核活動(dòng)，針對(duì)問題組織內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行改善；（8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　1.基本條件：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行力，吃苦耐勞，服從工作安排，能適應(yīng)加班或倒班工作，熟練運(yùn)用辦公軟件，工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，電子技術(shù)、機(jī)械工程、質(zhì)量管理等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉電子及車載產(chǎn)品生產(chǎn)制造流程，熟悉質(zhì)量管理體系，掌握質(zhì)量分析方法，熟練運(yùn)用質(zhì)量五大工具及IATF16949相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)，了解ISO9001、QC080000、ISO50001、VDA6.3&VDA6.5相關(guān)體系要求；5.工作經(jīng)歷：具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）智能制造規(guī)劃： ①參與公司智能制造現(xiàn)狀評(píng)估，分析痛點(diǎn)，討論、制定適合公司實(shí)際情況的中長(zhǎng)期規(guī)劃；②根據(jù)中長(zhǎng)期規(guī)劃，分解任務(wù)，制定具體實(shí)施計(jì)劃； ③圍繞公司中長(zhǎng)期規(guī)劃，制定對(duì)外、對(duì)內(nèi)交流計(jì)劃。（2）自動(dòng)化設(shè)備的運(yùn)維：①圍繞智能制造、自動(dòng)化、固定資產(chǎn)申購項(xiàng)目，參與項(xiàng)目論證和評(píng)估； ②規(guī)范自動(dòng)化設(shè)備運(yùn)維，從專業(yè)角度組織開展預(yù)防性運(yùn)維，提升設(shè)備運(yùn)行效率；③針對(duì)運(yùn)維中發(fā)現(xiàn)問題，開展升級(jí)改造及優(yōu)化，持續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作； ④借鑒設(shè)備運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，開發(fā)小型自動(dòng)化設(shè)備，鍛煉團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。（3）智能制造技術(shù)儲(chǔ)備：①結(jié)合公司實(shí)際情況和中長(zhǎng)期規(guī)劃，確定研究方向，不斷積累相關(guān)硬件知識(shí)； ②結(jié)合公司實(shí)際應(yīng)用場(chǎng)景，論證評(píng)估、搭建測(cè)試環(huán)境，驗(yàn)證落地可行性。

　　1.基本條件：具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和執(zhí)行力；2.教育背景：應(yīng)具有大專及以上文化程度，自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電子類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉操作Solidworks，CATIA，CAD等機(jī)械設(shè)計(jì)軟件，能夠完成部件優(yōu)化，熟悉智能工業(yè)機(jī)器人、機(jī)械手、流水線等設(shè)備的設(shè)計(jì)和應(yīng)用，熟悉機(jī)械原理、機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械加工工藝，熟悉氣動(dòng)元件、電機(jī)、絲桿導(dǎo)軌及其他自動(dòng)化元件的選型與使用，熟練應(yīng)用各種主流PLC（西門子、三菱、OMRON、臺(tái)達(dá)等）、觸摸屏及上位機(jī),有變頻器及伺服應(yīng)用及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，有ABB、安川、庫卡機(jī)器人運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，能解決各類生產(chǎn)運(yùn)行中的問題，能夠?qū)Τ绦蜻M(jìn)行優(yōu)化，具有機(jī)器視覺開發(fā)和應(yīng)用能力，掌握相應(yīng)的軟件和工具，能夠解決運(yùn)行中的問題，并進(jìn)行系統(tǒng)性改善和優(yōu)化，能開展非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)，能根據(jù)電子產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝要求設(shè)計(jì)出替代人工的自動(dòng)化設(shè)備方案；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）精益生產(chǎn)、IE改善技術(shù)研究： ①負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)、IE改善技術(shù)的研究及推廣；②對(duì)各事業(yè)部精益小組成員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)、輔導(dǎo)工作； ③運(yùn)用IE手法，對(duì)當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善；④協(xié)助生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)物流優(yōu)化、5S目視化管理的規(guī)劃及設(shè)計(jì)。（2）精益生產(chǎn)宣傳：負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)在全公司范圍的宣傳、推廣。（3）精益生產(chǎn)推進(jìn)策劃：參與策劃精益生產(chǎn)管理推進(jìn)實(shí)施方案及計(jì)劃，并組織實(shí)施。（4）精益生產(chǎn)項(xiàng)目的日常管理：①負(fù)責(zé)公司各部門精益項(xiàng)目的日常管理，包括組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度、監(jiān)控、評(píng)價(jià)； ②負(fù)責(zé)建立精益項(xiàng)目改善數(shù)據(jù)庫、組織驗(yàn)證改善成效；③協(xié)助精益改善項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)。

　　1.基本條件：性格開朗，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行力，有較強(qiáng)的創(chuàng)新、學(xué)習(xí)和時(shí)間管理能力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：熟悉精益生產(chǎn)方法、IE改善手法技能知識(shí)，熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、工藝知識(shí)，熟練使用CAD和辦公軟件；5.工作經(jīng)歷：具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　?。?）項(xiàng)目規(guī)劃： ①負(fù)責(zé)公司新建及現(xiàn)有工廠以“未來工廠”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整體規(guī)劃和建設(shè)；②優(yōu)化整個(gè)公司層面的運(yùn)營(yíng)策略，推動(dòng)工程技術(shù)和自動(dòng)化的推廣實(shí)施，提升設(shè)備和設(shè)施規(guī)劃能力，支持公司新業(yè)務(wù)發(fā)展；③負(fù)責(zé)公司的精益生產(chǎn)規(guī)劃工作，指導(dǎo)各部門推進(jìn)精益生產(chǎn)； ④負(fù)責(zé)精益相關(guān)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新推進(jìn)活動(dòng)。（2）精益生產(chǎn)項(xiàng)目能力支撐：①主導(dǎo)推動(dòng)重大精益改善項(xiàng)目，提供專業(yè)技術(shù)支持，全程參與項(xiàng)目實(shí)施； ②全流程整合和優(yōu)化各業(yè)務(wù)，提升全流程效率，降低成本和縮短交付周期。（3）精益人才培養(yǎng)：①培養(yǎng)公司精益生產(chǎn)骨干人才，構(gòu)建公司精益人才的培養(yǎng)機(jī)制及發(fā)展體系； ②規(guī)劃和制定精益生產(chǎn)制度、規(guī)范，構(gòu)建精益生產(chǎn)制度體系。

　　1.基本條件：有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力；2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：對(duì)精益制造體系有清晰、深刻理解，熟練掌握VSM、精益物流等工具，熟悉智能制造業(yè)務(wù)流程，有成功的6sigma項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)和軟件系統(tǒng)特點(diǎn)，熟練使用CAD和辦公軟件，獲得6sigma黑帶認(rèn)證優(yōu)先；5.工作經(jīng)歷：具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

　　（1）科研項(xiàng)目開展： ①負(fù)責(zé)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)3D及2D設(shè)計(jì)、工藝的開發(fā)跟進(jìn)，開模評(píng)估、試模檢討、試產(chǎn)、模具驗(yàn)收；②負(fù)責(zé)產(chǎn)品整機(jī)維護(hù)、設(shè)計(jì)資料歸檔，產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)資料(BOM/檢驗(yàn)圖)輸出及樣件認(rèn)證；③處理生產(chǎn)異常及模具異常問題，準(zhǔn)確迅速的分析、解決問題并與其他部門溝通協(xié)調(diào)；④負(fù)責(zé)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化控制成本，提出有效措施改善產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)效率。（2）生產(chǎn)技術(shù)支持： ①負(fù)責(zé)生產(chǎn)資料擬制、發(fā)布及維護(hù)； ②負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單的簽署；③對(duì)產(chǎn)線生產(chǎn)問題及時(shí)響應(yīng)，提供生產(chǎn)技術(shù)支持； ④參與售后質(zhì)量問題的分析和技術(shù)驗(yàn)證。

　　1.基本條件：具有良好溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 2.教育背景：應(yīng)具有本科及以上文化程度，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在45周歲以下；4.技能要求：掌握塑膠、鈑金、壓鑄結(jié)構(gòu)件設(shè)計(jì),熟悉模具及成型工藝，熟練運(yùn)用pro/e及AutoCAD等相關(guān)繪圖軟件，能夠熟練轉(zhuǎn)換工程圖及確定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，能對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝提出有效改進(jìn)方案，有路由器、機(jī)頂盒、攝像頭等產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，英語四級(jí)及以上；5.工作經(jīng)歷：具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。